Comunas de Medellin 
Diplomado de Formación de Cuidadores y Cuidadoras de Personas Mayores
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Medellín capacitó a 302 ciudadanos con el Diplomado de Formación de Cuidadores y Cuidadoras de Personas Mayores
- Las personas certificaron, de manera presencial y virtual, 120 horas en dimensiones: familiar, salud, lúdico-recreativa y social.
- En los cuatro años de esta administración, se formaron 1.551 cuidadores y cuidadoras de personas mayores.
- Gracias al proceso, durante el cuatrienio, también se extendió el diplomado a los cuidadores con discapacidad.
La Secretaría de Inclusión Social y Familia y Derechos Humanos, en colaboración con la Universidad de Antioquia, formó a 302 ciudadanos en el Diplomado de Formación de Cuidadores y Cuidadoras de Personas Mayores. Además, entregó tres apoyos a la economía del cuidador, por un valor individual de $441.049, para un total, por persona, de $1.323.174.
La iniciativa, renovada en el año 2022 como un diplomado, tiene como objetivo fortalecer el envejecimiento activo y saludable en el Distrito. Este enfoque integral garantiza la continuidad y calidad del proyecto.
“Desde el Distrito tenemos una apuesta clara por el envejecimiento activo y saludable de las personas mayores. Terminamos un curso para 300 cuidadores, en el cual les brindamos herramientas en esta formación. No solo estamos apostando por el acompañamiento en la emergencia y en la asistencia social a las personas mayores, sino también a sus cuidadores. Estas personas, que fueron formadas por el equipo, van a tener esas herramientas; no solo para ellas, sino también para el núcleo familiar. Desde Medellín tenemos una apuesta clara para las personas que fortalecen la Medellín Futuro”, expresó el subsecretario de Grupos Poblacionales de la Secretaría de Inclusión Social, Familia y Derechos Humanos, Javier Ruíz.
El diplomado, con cupos priorizados por Presupuesto Participativo sostiene, desde los últimos siete años, la capacitación de cuidadores de personas mayores de 60 años. Estos certificaron con éxito 120 horas del programa, que incluyeron talleres presenciales, módulos virtuales, visitas individuales y trabajo independiente.
En total, se contó con 10 talleres presenciales cada quince días, con una intensidad de 40 horas (sesiones de cuatro horas cada una); una formación a partir del módulo virtual, con una intensidad de 26 horas; visitas de formación individualizada, con una intensidad de 24 horas durante todo el proceso; y un trabajo individual, que comprendió actividades y tareas, con una intensidad de 30 horas.
A lo largo del proceso formativo, se abordaron diversas dimensiones, como personal, familiar, salud, lúdico-recreativa y social; y se trataron temas como autoconcepto, salud mental, familia y envejecimiento, entre otros. Adicionalmente, se proporcionaron beneficios como kits pedagógicos, de primeros auxilios, de aseo, y de atención básica y primaria.
“Soy cuidadora de mi madre. Hice el Diplomado en Cuidadores de Personas Mayores de la Alcaldía de Medellín y la Facultad de Medicina de la Universidad de Antioquia. Aprendimos muchas cosas que no sabíamos para cuidar a una persona mayor. Estoy muy agradecida con el programa, porque tuvieron una calidez humana muy grande, unos profesionales magníficos que siempre nos estuvieron ayudando, que siempre estuvieron pendientes; todos los requerimientos que se hicieron. No tengo sino palabras de agradecimiento”, consideró Clara Audrey Crizon, beneficiaria del Equipo de Personas Mayores.
Gracias al éxito del proceso, esta iniciativa también se extendió a los cuidadores con discapacidad del Distrito, quienes recibieron formación para respaldar las propuestas emprendedoras que asumen el rol de cuidadores de personas con discapacidad.
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